Jak już być może słyszałaś- od 26 kwietnia 2023 r. zmieniły się przepisy dotyczące urlopów rodzicielskich. Kto “załapie” się na nowe przepisy? Podzielmy sobie to na grupy.
-
- moje dziecko urodziło się/ urodzi się od 26.04.23 r.
- moje dziecko urodziło się do 25.04.23 r.
W tej pierwszej grupie zawsze będziesz już po prostu w “nowych” przepisach. Natomiast, jeśli jesteś w drugiej grupie – odpowiedz sobie na pytanie czy:
-
- w dniu 02.08.22 r. lub później byłaś na urlopie macierzyńskim
-
- w dniu 02.08.22 r. lub później byłaś na urlopie rodzicielskim
-
- w dniu 02.08.22 r. lub później miałaś złożony wniosek o urlop rodzicielski, ale jeszcze się nie rozpoczął
-
- w dniu 02.08.22 r. lub później miałaś prawo do jakiejś “części” urlopu rodzicielskiego (tzn. nie wykorzystałaś/eś 32 tygodni i dlatego jakaś część Wam została).
Masz prawo do “dodatkowych” 9 tygodni urlopu rodzicielskiego, który przeznaczony jest dla “drugiego rodzica” tj. tego, który nie wykorzystał jeszcze min. 9 tygodni urlopu.
Jeśli natomiast:
-
- w dniu 26.04.23 r. byłaś na urlopie rodzicielskim
-
- w dniu 26.04.23 r. miałaś złożony wniosek o urlop rodzicielski, ale jeszcze się nie rozpoczął
Masz prawo do “dodatkowych” 9 tygodni urlopu rodzicielskiego oraz prawo do podwyższenia zasiłku macierzyńskiego. Podwyższenie zasiłku macierzyńskiego następuje TYLKO na wniosek, który w dodatku trzeba złożyć do 17 maja 2023 r.
W przypadku korzystania z urlopu “na części” zasiłek wynosi 100%* w okresie urlopu macierzyńskiego oraz 70%* w okresie urlopu rodzicielskiego (*podstawy wymiaru zasiłku.)
Jak wyglądają nowe zasady? Ile wynosi nowy zasiłek macierzyński i od jakiej daty zostanie mi przeliczony?
Jak korzystać z nowego urlopu, w tym z “dodatkowych” 9 tygodni urlopu rodzicielskiego? Jak je dzielić? Czy można na dni? Ile wynosi zasiłek macierzyński za ten okres?
Czy “dodatkowe” 9 tygodni urlopu rodzicielskiego może wykorzystać tylko tata?
Czy tata może być aż 15 tygodni po porodzie dziecka w domu razem z mamą?
Jak efektywnie połączyć urlop rodzicielski z urlopem wypoczynkowym?
Jakie są nowe zasady zwolnienia pracownika podczas urlopów związanych z rodzicielstwem?
Wszystkiego dowiesz się z ebooka "PRAWA I OBOWIĄZKI RODZICA"!
Znajdziesz tam także wzory wniosków (aż 27 wzorów!).
Warto to dobrze zrozumieć, ponieważ w zależności od Twoje sytuacji na dzień 26 kwietnia różne będą działania, które powinnaś podjąć.
Możesz być w grupie osób, której to pracodawca zwraca złożony przez Ciebie wcześniej wniosek, a Ty masz 7 dni na złożenie nowego wniosku (pracownik, który złożył wniosek o urlop rodzicielski, ale jeszcze go nie pobiera).
Możesz być w grupie osób, którym nikt nie zwróci wniosku i same muszą wiedzieć, że powinny złożyć nowy wniosek do 17 maja 2023 r. (złożyłaś wniosek o zasiłek macierzyński za okres urlopu rodzicielskiego, ale jeszcze go nie pobierasz).
Możesz być w grupie osób, które powinny złożyć do 17 maja 2023 r. wniosek o podwyższenie zasiłku macierzyńskiego (jesteś na urlopie rodzicielskim).
Wyjaśniam to w ebooku.
Aż 329 stron, w tym masa schematów ułatwiających zrozumienie przepisów
W ebooku znajdziesz także m.in.:
-
- jak skorzystać z pracy zdalnej, jeśli mam dziecko do lat 4?
-
- jak skorzystać z pracy zdalnej, jeśli mam dziecko do lat 8?
-
- jak korzystać z nowego urlopu opiekuńczego?
-
- jak korzystać z zasiłku opiekuńczego?
-
- gdzie należy zgłosić narodziny dziecka? jak wyglądają przepisy regulujące wybór imienia dziecka?
Jeśli poród dopiero przed Tobą
Jakie wnioski składa się po porodzie od 26 kwietnia? SĄ ZMIANY!
Kiedy złożyć wniosek?
Jak wyglądają nowe zasady? Ile wynosi nowy zasiłek macierzyński?
Jak korzystać z nowego urlopu, w tym z “dodatkowych” 9 tygodni urlopu rodzicielskiego? Jak je dzielić? Czy można na dni? Ile wynosi zasiłek macierzyński za ten okres?
Czy “dodatkowe” 9 tygodni urlopu rodzicielskiego może wykorzystać tylko tata?
Czy tata może być aż 15 tygodni po porodzie dziecka w domu razem z mamą?
Jak efektywnie połączyć urlop rodzicielski z urlopem wypoczynkowym?
Jakie są nowe zasady zwolnienia pracownika podczas urlopów związanych z rodzicielstwem?